banner192

Bankacılık sektöründe kadınlar erkekleri geçti

2015’in ilk çeyreği itibarıyla, mevduat bankaları ile kalkınma ve yatırım bankalarının toplam şube sayısı, geçen yılın aynı dönemine göre 181 adet artarak 11 bin 236 oldu. Sektörde kadın çalışan oranı da yüzde 52 ile erkekleri geride bıraktı.Türkiye Banka

Bankacılık sektöründe kadınlar erkekleri geçti

2015’in ilk çeyreği itibarıyla, mevduat bankaları ile kalkınma ve yatırım bankalarının toplam şube sayısı, geçen yılın aynı dönemine göre 181 adet artarak 11 bin 236 oldu. Sektörde kadın çalışan oranı da yüzde 52 ile erkekleri geride bıraktı.

Türkiye Bankalar Birliği (TBB), 2015 yılı birinci çeyrek (Ocak-Mart) ’Türkiye’de Bankacılık Sistemi Banka, Şube ve Personel Bilgileri’ni açıkladı. Buna göre; bankacılık sisteminde Ocak-Mart 2015 döneminde faaliyet gösteren banka sayısı 51, mevduat bankaları sayısı 34, kalkınma ve yatırım bankaları sayısı 13 ve katılım bankaları sayısı 4 oldu. 2015 ilk çeyrek itibariyle mevduat bankaları ile kalkınma ve yatırım bankalarının toplam şube sayısı, Ekim-Aralık 2014 dönemine göre 13 adet, geçen yılın aynı dönemine göre 181 adet artarak 11 bin 236 oldu.

Mevduat bankalarından 3 tanesi kamu sermayeli, 11 tanesi özel sermayeli ve 19 tanesi yabancı sermayeli banka oldu. ‘Taib Yatırım Bank A.Ş.’nin ticari ünvanı 6 Mart 2015 tarihinde ‘Pasha Yatırım Bankası A.Ş.’ olarak değişti. Ocak-Mart 2015 döneminde şube sayısı, 2014 yılsonuna göre kamusal sermayeli mevduat bankalarında 29 adet artarken, özel sermayeli mevduat bankalarında 6 adet, yabancı sermayeli mevduat bankalarında ise 10 adet azaldı.

BANKA BAŞINA ORTALAMA ŞUBESİ SAYISI 329

Ocak-Mart 2015 dönemi sonu itibariyle mevduat bankalarında banka başına ortalama şube sayısı 329 oldu. Bu rakam kamusal sermayeli mevduat bankalarında bin 176, özel sermayeli mevduat bankalarında 495, yabancı sermayeli bankalarda ise 117 oldu.

Mevduat bankaları ile kalkınma ve yatırım bankalarında çalışan sayısı bir önceki yılın aynı dönemine göre 3 bin 154 kişi (yüzde 1,6 oranında), Aralık 2014 yılsonu rakamlarına göre 595 kişi (yüzde 0,3 oranında) artarak 201 bin 481 oldu. 2014 yılsonu rakamları ile karşılaştırıldığında çalışan sayısı, özel sermayeli mevduat bankalarında 194 kişi, yabancı sermayeli mevduat bankalarında 129 kişi, kalkınma ve yatırım bankalarında ise 41 kişi azalırken, kamusal sermayeli mevduat bankalarında 958 kişi arttı.

ÇALIŞANLARIN YÜZDE 84’Ü YÜKSEKÖĞRENİM MEZUNU

Ocak-Mart 2015 dönemi itibariyle, banka çalışanlarının yüzde 28’i kamusal sermayeli mevduat bankaları, yüzde 47’si özel sermayeli mevduat bankaları, yüzde 22’si yabancı sermayeli mevduat bankaları ve yüzde 3’ü ise kalkınma ve yatırım bankaları tarafından istihdam edildi.

Mevduat bankalarında banka başına çalışan sayısı 5 bin 746’dır. Bu rakam kamu sermayeli bankalarda 18 bin 617, özel sermayeli bankalarda 8 bin 713 ve yabancı sermayeli bankalarda 2 bin 287 oldu.

Ocak-Mart 2015 dönemi itibariyle, bankacılık sektöründe çalışanların yüzde 1’i ilköğretim, yüzde 15’i orta öğretim, yüzde 78’i yükseköğretim kurumları mezunu, yüzde 6’sı ise yüksek lisans ve doktora yapmış olanlardan oluştu.

Kamusal sermayeli mevduat bankalarında çalışanların yüzde 86’sını yükseköğretim kurumlarını bitirmiş ve lisansüstü eğitim yapmış personel oluşturdu. Bu oran, özel sermayeli mevduat bankalarında çalışanların yüzde 86’sı, yabancı sermayeli mevduat bankalarında yüzde 76’sı, kalkınma ve yatırım bankalarında ise yüzde 83’ü şeklinde oldu.

KADIN ÇALIŞAN SAYISI ERKEKLERİ GEÇTİ

Bankacılık sektöründe kadın çalışan oranı yüzde 52 oldu. Bu oran kamusal sermayeli mevduat bankalarında yüzde 45, özel sermayeli mevduat bankalarında yüzde 55, yabancı sermayeli mevduat bankalarında yüzde 55, fon bankasında yüzde 36, kalkınma ve yatırım bankalarında ise yüzde 35 düzeyinde oldu.


İlgili Galeriler
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.