Karadeniz Teknik Üniversitesi (KTÜ) İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi (İİBF) Mezunlar Derneği tarafından KTÜ Sosyal Tesisleri’nde tanışma kahvaltısı düzenlendi. Programa KTÜ Rektörü Prof. Dr. Hamdullah Çuvalcı'nın yanı sıra akademisyenler, öğrenciler ve farklı dönemlerden mezunlar katıldı.
Buluşmada, fakültenin Trabzon İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi'ne (TİTİA) uzanan geçmişi, mezunlar arasındaki dayanışmanın artırılması ve öğrencilerin iş hayatına hazırlanmasına yönelik çalışmalar değerlendirildi.
Derneğin yeni dönem hedefleri arasında dijital mezun platformu, mentorluk sistemi ve öğrencilere yönelik burs fonu oluşturulması da yer aldı.
32 BİNİ AŞKIN MEZUN İÇİN GÜÇLÜ İLETİŞİM AĞI
“Aynı Çatı, Aynı Ruh” anlayışıyla faaliyetlerini sürdüren KTÜ İİBF Mezunlar Derneği, fakültenin farklı dönemlerinden mezun olan isimler arasındaki iletişimi güçlendirmeyi amaçlıyor.
Etkinlikte yapılan sunumda, fakültenin 32 bini aşan mezun sayısının önemli bir potansiyel oluşturduğu vurgulandı.
Kamu ve özel sektörde çeşitli görevlerde bulunan mezunların bilgi ve deneyimlerinden yararlanılarak üniversite ile iş dünyası arasındaki ilişkilerin geliştirilmesi hedefleniyor.
Bu kapsamda mezunların mesleki birikimlerinin öğrencilere aktarılması ve kariyer gelişimlerine katkı sağlayacak ortak çalışmalar yürütülmesi planlanıyor.
“GEÇMİŞTEN GELEN RUHU GELECEK NESİLLERE AKTARMAK İSTİYORUZ”
KTÜ İİBF Mezunlar Derneği Başkanı Lokman Erçin, fakültenin ilk mezunlarından mevcut öğrencilerine kadar uzanan geniş bir birliktelik oluşturmak istediklerini belirtti.
Fakültenin TİTİA döneminden bugüne taşıdığı köklü geçmişe dikkat çeken Erçin, bu ortak kültürü yaşatmayı ve gelecek nesillere aktarmayı hedeflediklerini ifade etti.
Fakültenin ilk mezunları arasında yer alan Asiye Yeşilçiçek ise farklı kuşaklardan mezunların yeniden bir araya gelmesinden duyduğu memnuniyeti dile getirdi. Yeşilçiçek, dernek aracılığıyla gençlere ve öğrencilere destek verilmesinin önemini vurguladı.
REKTÖR ÇUVALCI'DAN ÜNİVERSİTE VE İŞ DÜNYASI VURGUSU
KTÜ İİBF Dekanı Prof. Dr. Atilla Doğan, farklı dönemlerden mezunların aynı ortamda buluşmasının fakültenin geçmişi ile geleceği arasında önemli bir bağ oluşturduğunu belirtti.
KTÜ Rektörü Prof. Dr. Hamdullah Çuvalcı da öğrencilerin iş dünyası temsilcileriyle bir araya gelmesinin ve uygulamalı deneyim kazanmasının önemine dikkat çekti.
Mezunların sahip olduğu bilgi ve tecrübelerin öğrencilerle paylaşılmasının kariyer gelişimine katkı sağlayacağını ifade eden Çuvalcı, üniversite ile iş dünyası arasındaki etkileşimin artırılmasına yönelik çalışmaların önemini dile getirdi.
DERNEK ALTI KOMİSYONLA ÇALIŞMALARINI SÜRDÜRECEK
KTÜ İİBF Mezunlar Derneği, belirlenen hedefleri hayata geçirmek amacıyla altı farklı çalışma komisyonu oluşturmayı planlıyor.
Üye İlişkileri Yönetimi ve İnsan Kaynakları Komisyonu, mezunların kayıt süreçleri ve güncel veri tabanının oluşturulmasına odaklanacak. Kurumsal İletişim ve Medya Komisyonu ise derneğin tanıtım faaliyetlerini ve medya ilişkilerini yürütecek.
Kariyer, Mentorluk ve Akademi Komisyonu tarafından öğrencilere kariyer rehberliği sunulması, seminerler düzenlenmesi ve akademik iş birliklerinin geliştirilmesi amaçlanıyor.
Etkinlik ve Organizasyon Komisyonu mezun buluşmaları ile sosyal faaliyetleri koordine ederken, Mali Yönetim ve Sponsorluk Komisyonu derneğin bütçe, finansal şeffaflık ve kaynak geliştirme süreçlerinden sorumlu olacak.
Sosyal Sorumluluk Komisyonu ise öğrenci bursları ve toplumsal fayda sağlayacak projeler üzerinde çalışmalar yürütecek.
HEDEF BİNİN ÜZERİNDE AKTİF ÜYE
Derneğin yeni dönem planlamasında aktif üye sayısının artırılması önemli başlıklar arasında yer aldı.
Bu doğrultuda binin üzerinde aktif üyeye ulaşılması ve mezunların tek bir dijital platform üzerinden iletişim kurabilmesi hedefleniyor.
Kurulması planlanan dijital mezun platformunda iş ilanları, mesleki bağlantı olanakları ve derneğin faaliyetlerine ilişkin süreçlerin bir araya getirilmesi öngörülüyor.
Böylece farklı sektörlerde çalışan KTÜ İİBF mezunlarının birbirleriyle daha kolay iletişim kurması ve ortak projelerde buluşması amaçlanıyor.
ÖĞRENCİLERE MENTORLUK VE BURS DESTEĞİ
Derneğin öncelikli projeleri arasında öğrencilerin mesleki gelişimlerini destekleyecek mentorluk sistemi de bulunuyor.
Planlanan sistemle deneyimli mezunların öğrencilere kariyer planlaması, iş hayatına hazırlık ve mesleki gelişim konularında rehberlik etmesi hedefleniyor.
Ayrıca akademik açıdan başarılı ve maddi desteğe ihtiyaç duyan İİBF öğrencilerine katkı sağlamak amacıyla sürdürülebilir bir burs fonu oluşturulması planlanıyor.
2027 YOL HARİTASI BELİRLENDİ
Tanışma kahvaltısında derneğin 2027 yılına yönelik çalışma takvimi de paylaşıldı.
Belirlenen yol haritasında kurumsal altyapının tamamlanması, çalışma komisyonlarının etkin hale getirilmesi, üye ilişkilerinin güçlendirilmesi ve dijital mezun platformunun kullanıma sunulması yer aldı.
İlerleyen süreçte geniş katılımlı kariyer zirveleri düzenlenmesi ve sürdürülebilir bir finansman yapısı oluşturulmasıyla derneğin ulusal ölçekte daha etkin bir yapıya kavuşması amaçlanıyor.
KTÜ İİBF MEZUNLAR DERNEĞİ YÖNETİMİ BELLİ OLDU
Program kapsamında KTÜ İİBF Mezunlar Derneği'nin yönetim kurulu da açıklandı.
Derneğin yönetim kurulunda Başkan Lokman Erçin, Başkan Yardımcısı Asiye Yeşilçiçek ile üyeler Cengiz Durmuş, Selim Alp, Tuğba Delioğlan, Kübra Yurtsever Kargı ve Orçun Cüreoğlu yer alıyor.
Trabzon'da gerçekleştirilen buluşma, farklı kuşaklardan KTÜ İİBF mezunlarının ortak hedefler doğrultusunda bir araya gelmesine vesile oldu.
Dernek, “Aynı Çatı, Aynı Ruh” anlayışıyla mezunlar, öğrenciler ve akademisyenler arasındaki bağları güçlendirmeyi, üniversite ile iş dünyası arasında sürdürülebilir iş birlikleri oluşturmayı hedefliyor.
