Çalışmayanlara da emeklilik yolu: İsteğe bağlı sigorta

Türkiye’de emeklilik yalnızca aktif çalışanlarla sınırlı değil. İş hayatına hiç girmemiş ya da bir dönem çalıştıktan sonra ayrılmış kişiler, isteğe bağlı sigortalılık kapsamında emeklilik hakkı elde edebiliyor.

Memurlar için de geçerli

İsteğe bağlı sigortalılık uygulaması, memurlar açısından da geçerli oluyor. Belirli bir süre kamu görevinde bulunan kişiler, gerekli şartları taşımaları halinde kendi primlerini ödeyerek Emekli Sandığı statüsünde emekli olabiliyor.

Şartlar net şekilde belirlendi

İsteğe bağlı iştirakçi olabilmek için en az 10 yıl fiilen memur olarak çalışmış olmak gerekiyor. Ayrıca kişinin görevinden kendi isteğiyle ayrılmış olması, emekli statüsünde bulunmaması ve başka bir işte çalışmaması şartı aranıyor. Bu koşulları sağlayanlar, primlerini kendileri yatırarak emeklilik sürecini sürdürebiliyor.

Prim tutarı kadroya göre hesaplanıyor

Devlet memuru şartlarıyla emekli olmak isteyenlerin ödeyeceği prim miktarı, memuriyetten ayrıldıkları tarihte bulundukları kadronun karşılığı olan dereceye göre belirleniyor. Prim ödemeleri kişinin kendi sorumluluğunda yapılıyor.

Sağlık primi ve süre şartı

İsteğe bağlı iştirakçilerin sağlık hizmetlerinden yararlanabilmesi için ayrıca Genel Sağlık Sigortası primi ödemesi gerekiyor. Emeklilik hakkından faydalanabilmek için, memuriyetten ayrıldıktan sonra en geç 6 ay içinde Sosyal Güvenlik Kurumu’na başvuru yapılması zorunlu tutuluyor.

Primler aksarsa hak sona eriyor

Primlerin toplu ya da aralıklı şekilde 6 aydan daha uzun süre ödenmemesi halinde, isteğe bağlı iştirakçilik sona eriyor. Bu durumda emeklilik hakkı da ortadan kalkıyor.